El centro de evaluación y certificación de competencias laborales de Chilealimentos finalizó un nuevo proceso de evaluación de trabajadores/as para el perfil ocupacional de gestor(a) de inclusión laboral en la oficina de Santiago.

A continuación, el listado de las empresas que fueron evaluadas en este proceso:

·         OTEC CASA CLUB

·         PSINET SPA

·         EULEN SEGURIDAD S.A.

·         QUIMICA INDUSTRIAL SPES S.A.

·         ALEJANDRA ZAMORA

·         EMPRESA DE SERVICIOS TRANSITORIOS PAGE INTERIM CHILE LIMITADA

·         INGENIERÍA CIVIL VICENTE S.A.

Este proceso se realizó mediante el financiamiento de recursos propios de la empresa y el uso del convenio de franquicia tributaria SENCE. El Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales (CECCL) cuenta con una red de trabajo que abarca diversas regiones del país para certificar trabajadores en el perfil de gestor de inclusión laboral para que las empresas puedan cumplir con la ley 21.275.

Más antecedentes e información del perfil de evaluación para gestor (a) de inclusión laboral revisar aquí.

Para mayor información de nuestro centro de evaluación y certificación de competencias laborales puede visitar el sitio web https://www.centroevaluacionchilealimentos.cl/ a través del cual empresas, empleadores y trabajadores podrán encontrar información pertinente para evaluar y certificar competencias de los trabajadores.

Revise los perfiles habilitados que tiene nuestro centro de evaluación y certificación de competencias laborales acá.

Para más detalles o información contacte al coordinador del Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales de Chilealimentos Sr. Rolando Piña, al correo electrónico [email protected]

Fuente: Chilealimentos